Crianza de opositores en la incidencia el pasado mes de junio en Ourense miguel villar
La dirección y los sindicatos acordaron evitar el proceso porque era innecesario y generaría una gran inseguridad jurídica
04 de julio de 2023 . Actualizado a las 13:39
La Mesa del Sector Educativo de Galicia, formada por los titulares del ministerio y los cuatro sindicatos más representativos (CIG, CC.OO., ANPE y UXT) aprobado este martes No extender el proceso de estabilización laboralYa que, según han podido comprobar, el dispositivo lanzado a finales del año pasado en Galicia cumple plenamente con los requisitos europeos.
La Xunta abre mañana un concurso de méritos para estabilizar 1.156 plazas en educación
El pasado jueves el Banco de Inglaterra publicó un real decreto en el mismo Se permiten cargos adicionales Que las administraciones públicas convoquen procesos de selección de acuerdo con la cláusula adicional octava de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas para limitar la temporalidad en los empleos públicos, con el fin de garantizar el derecho en todo el territorio a acceder a los procesos de estabilización en igualdad de condiciones. condiciones. Algunas administraciones regionales aún no han completado el proceso de estabilización, mientras que otras aún no se han implementado.En el caso de los profesores de nuestra comunidad, Dicen desde el sindicato ANPE, que confirma que en Galicia no se han producido espectáculos públicos al margen de lo dispuesto en la Ley 20/2021. De esta norma Xunta Todas estas plazas me han sido ofertadas, tanto en concurso de méritos (plazas que cumplen los requisitos previstos en la Disposición Adicional 8ª y en la Disposición Adicional 6ª) como en concurso de oposición (plazas que cumplen los requisitos previstos en el artículo 2.1 de la Ley ).
Dentro del extraordinario proceso de estabilización del empleo, a la escuela gallega sólo le queda acabar con la competencia-oposición que se está gestando.
Se determinarán 125 plazas educativas mediante concurso, de las cuales 88 para profesores de secundaria y 17 para profesores.
por su parte, CIG-Ensino lo deja claro estar de acuerdo o en desacuerdo [del sindicato con la Xunta] Con el total de puestos de trabajo convocados en el concurso de méritos en base a los criterios establecidos por la Junta, que de mejorarse en la etapa de negociación, se ha limitado o reducido la oferta, por lo que se considera estructural, Pero existe esta contradicción. No es que no hayas dejado específicamente ningún contacto o persona xa-timer desde enero de 2016. O sea CIG-Ensino acepta el total de posiciones que hay que estabilizar pero puede argumentar cuales son estructurales y cuales no por eso acepta la decisión de educación de no ampliar el proceso porque la única posibilidad es reabrir negociaciones Dado por cambio nos aconsejará criterios para determinar el carácter estructural de las cajas, algo que provocaría una Gran inseguridad jurídica.